労働者50人以上の事業場では年1回の実施が義務づけられています。受検は任意ですが、自分の状態を数値で把握でき、高ストレスと判定されれば医師の面接指導を申し出られます。結果は本人の同意なく会社に渡りません。
会社に結果は渡らない
個人の結果は実施者（医師・保健師等）から本人に直接通知されます。本人が同意しない限り会社は見られません。
高ストレスと判定されたら
医師による面接指導を申し出ることができます。申し出を理由に不利益な扱いをすることは法律で禁止されています。
集団分析
部署単位で集計した結果は会社に提供され、職場環境の改善に使われます。個人は特定されません。
50人未満の事業場
実施は努力義務です。産業保健総合支援センターの支援を受けて実施している事業場もあります。
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手順や注意事項は健診機関によって異なります。受診票の案内と、受診する施設の指示を優先してください。